Sogʻlom boshqaruv tamoyillari samarali tashkilotni yuritishda muhim rol oʻynaydi. Maqsadga erishishda xodim ishtiroki, vaqtda bajarilgan vazifalar, xodimlar qoniqishining darajasi kabi raqamlar bilan bogʻliq boʻlgan tamoyillar ham mavjud