Kasbiy kompetentlikni baholash har qanday tashkilotning muvaffaqiyatli faoliyat yuritishi va raqobatbardoshligini ta’minlashda muhim ahamiyatga ega. Xodimlarning kasbiy mahoratini aniqlash, ularning kuchli va zaif tomonlarini baholash hamda rivojlantirishga yo'naltirilgan choralar ko'rish tashkilot uchun maqsadli boshqaruv qarorlarini qabul qilish imkonini beradi